【继母的明星闺蜜团】(179-198)(25/50)

不多是能拿到0.5%, 如果是一百亿的盈利,每年差不多是能分到税后四

千万,了胜于无吧。

另外3%,是给电视台所有员工的,凡是正式员工,签的是五年以上的合同,

按评级进行分红,以八百名可以参与分红的在职正式员工计算,最差都能分到十

万,高的可以拿到上百万。

最后2%是给艺的,签了长约,本身贡献很大的就能得到这方面的配股,因

数较少,所以分红很多,差不多两百万打底,最高可以拿到上千万。

对于这个分配方案,李嘉欣觉得还可以,比较公允,以v目前的发展况,

年收益破百亿港币是绝对有可能的,而且这本身就是用来加强所有对电视台的

归属感,并不是让他们不劳而获。

小贤跟敏姐你这边是怎么打算的?

新闻部那边需要啊,现在我们的新闻部我不是很满意,敏姐跟李红都有

机会,就算最后只有一个上位,另外一个除非德不匹位,不然都可以胜任该部门

的重要职位,也可以调去其他部门,例如转型做制片

小贤可以直接签新合约,成为现目前的一姐,不过鉴于她的 年纪,肯定不会

给太多的配股,控制在一千万的分红水平吧。

第一百八十九章:事调动!

这分配方案怎么说喔,算是一碗水端平吧,不可能因为私关系太过照顾,

本质上来说,王祖贤现在的这个 年纪长约并不划算,而且重新签约后,在分成跟

签约金上肯定会有很大让步,整体来说也算是很照顾了。

至于张敏那边,她就非常划算了,原本只是当红主播,百万年薪,杂七杂八

加一块,年收入也就三百万港币的水平,肯定是不如当明星的。

但真要转型制作,并混到了制片主任,哪怕是副主任,那可是真正的肥缺,

而且权力很大,一年光是分红奖金就是稳稳的千万级,甚至是两千万以上。

虽然李嘉欣知道这是李长生的试探,但她还是替张敏做主道:那就当制片

吧, 玲姐虽然不错,但终归不是自己,我们电视台现在做的这么大,可不能

是把如此重要的部门给 一个,不是吗?

李长生也是这样的打算,v真正的核

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